关于班子整体评价的短语，综合多个权威来源的信息，可归纳为以下核心表述及适用场景：

一、核心评价短语

团结务实，真抓实干

强调团队协作与务实作风，适用于注重执行力的团队。

政治坚定，战略清晰

突出政治素养和长远规划能力，适合领导层需具备的核心素质。

分工明确，协调高效

体现组织架构合理性和团队协作效率，适用于管理规范的组织。

廉洁自律，公道正派

强调道德操守和公正作风，是评价领导团队的重要标准。

二、分领域评价补充

团队建设：

成员之间沟通顺畅，能通过集体讨论决策重大问题。

工作成效：聚焦具体成果，如项目推进速度、问题解决能力等。

创新意识：在政策执行或管理方法上有新颖思路。

三、注意事项

评价需结合具体岗位需求，避免模板化表述。

建议采用“成绩+不足+建议”结构，既客观反映现状，又提出建设性意见。

以上短语可根据实际评价场景灵活组合使用，建议搭配具体事例增强说服力。