关于过节期间拜访领导的方式，综合多来源信息整理如下：

一、是否需要当面拜访？

当面拜访更佳

微信或短信问候可能被忽视或删除，当面拜访更能体现诚意，有助于加深关系。

特殊情况处理

若领导明确表示不便，可改为电话预约或短信表达祝福。

二、拜访时间选择

避免高峰期

- 春节：

优先选择一月中旬至年前后，避免与家人团聚或领导其他安排冲突。

- 其他节日：尽量避开领导可能已安排其他事务的时间段。

具体时段建议

晚上7:30-8:30为较佳时段，既不过早打扰用餐，也不过晚影响休息。

三、拜访准备

明确目的

以表达祝福、汇报工作或增进交流为主，避免过度功利化。

礼品选择

- 可选物品：

家乡特产、保健品或烟酒（需注意价值适中）。

- 禁忌：避免送现金或过于昂贵的礼品。

沟通技巧

- 提前电话预约，说明来意并确认时间。

- 拜访时保持简洁，专注表达感谢与工作交流，避免冗长。

- 若领导拒绝，应尊重其决定，后续通过电话或短信保持联系。

四、其他注意事项

避免突然到访：

若领导未提前告知，不宜擅自到访家中。

控制时长：首次拜访不宜超过10分钟，后续根据关系逐步增加交流时间。

综上，过节拜访领导应结合尊重、礼仪与策略，优先选择当面沟通，并做好充分准备。若遇领导不便，灵活调整方式，保持适度联系即可。